TAİDER, aile işletmelerinin güçlü gelecek inşasında kritik bir rol üstleniyor. Dernek bu yıl 13’üncüsünü gerçekleştireceği ‘Ulusal Aile İşletmeleri Zirvesi’, ‘Kuzey Yıldızı’ Sürdürülebilirlik Programı ve ‘Aile İşletmeleri Akademisi’ ile aile işletmelerine daha fazla destek sunacak.
13. Ulusal Aile İşletmeleri Zirvesi: Gelenekten Geleceğe Stratejik Evrim
TAİDER’in her yıl düzenlediği Ulusal Aile İşletmeleri Zirvesi’nin bu yıl 13’üncüsünü 5-6 Aralık 2025 tarihlerinde gerçekleştirilecek. Aile işletmelerinin karşılaştığı güncel zorlukları ve fırsatları çok yönlü olarak ele alan zirve, alanının en kapsamlı etkinliklerinden biri olma özelliğini taşıyor.
Bu yılın teması olan “Gelenekten Geleceğe Stratejik Evrim”, aile işletmelerinin köklü değerlerini ve miraslarını koruyarak, hızla değişen dünyaya nasıl uyum sağlayabileceklerini ve bu dönüşümü nasıl stratejik bir avantaja çevirebileceklerini tartışmaya açıyor. Temanın merkezinde, sürdürülebilir büyümenin kültürel süreklilik, kurumsallaşma ve yenilikçilikle birlikte mümkün olabileceği fikri yer alıyor.
Zirvede; otantik kimliğin korunmasının rekabet avantajı yaratmadaki rolü, belirsizliğe karşı kurumsal dayanıklılık geliştirme yöntemleri ve stratejik yenilenme süreçlerinin aile dinamikleriyle nasıl uyumlu hale getirilebileceği gibi konular iş dünyası liderleri ve aile şirketi temsilcileri tarafından ele alınacak.
Zirveye bu yıl 300’ün üzerinde katılımcı bekleniyor. İş dünyasının önde gelen isimlerinin konuşmacı olarak yer alacağı zirve, aynı zamanda genç kuşak temsilcileri için de bir öğrenme ve ilham alma alanı olacak.
Kuzey Yıldızı: Aile işletmelerinin sürdürülebilirlik haritası
TAİDER’in aile şirketlerinin sürdürülebilir iş modelleri geliştirmesine ve sürdürülebilirlik yolculuklarına destek olmak amacıyla başlattığı gelenekselleşen Kuzey Yıldızı Programı, her geçen gün etkisini artırıyor. Program, çevresel ve sosyal boyutlarda aile işletmelerinin sürdürülebilirlik performansını ölçerek, bu alanda öncü olan şirketleri ööne çıkararak örnek teşkil etmelerini sağlıyor.
Program kapsamında, katılımcı aile işletmeleri 6 farklı kategoride kapsamlı bir değerlendirmeye tabi tutuluyor ve deneyimli değerlendiriciler tarafından ziyaret ediliyor. Bu süreçte şirketlerin çevresel sorumlulukları, sosyal katkıları ve ekonomik sürdürülebilirlik yaklaşımları titizlikle analiz ediliyor. Sonuçta aile şirketine özel bir rapor sunuluyor ve TAİDER, böylece aile işletmelerinin sürdürülebilirlik yolculuklarında somut adımlar atmalarına ve uzun vadeli başarılarını güvence altına almalarına katkı sağlıyor.
TAİDER’den genç nesil üyeleri hedef alan yeni akademi programı
TAİDER, akademi çalışmalarını bu yıl tek çatı altında topluyor. Kasım ayında başlaması planlanan “Nesiller Arası Sürdürülebilirlik ve Lider Geliştirme Programı”, aile şirketlerinde görev almaya hazırlanan genç nesil üyeleri hedefliyor. Toplam yedi gün sürecek eğitim programı, Mayıs 2026’ya kadar her ay bir tam gün olmak üzere planlandı. Program kapsamında katılımcı genç nesil üyelerine; profesyonelleşme ve liderlik, finansal yönetim, aile içi ilişkilerin yönetimi ve aile şirketlerinde devir süreçleri gibi konularda kapsamlı eğitimler verilecek.
TAİDER’in bu yeni programı, aile şirketlerinde sürdürülebilirliğin sağlanması ve gelecek nesillerin donanımlı bir şekilde sürece dahil edilmesi adına önemli bir adım olarak değerlendiriliyor.
“Aile şirketleri toplumsal yapımızın taşıyıcı sütunları”
Türkiye’deki aile şirketlerindeki gelişmeler hakkında bilgiler veren TAİDER Yönetim Kurulu Başkanı Gülfem Yorgancılar Perçin “Aile işletmeleri, yalnızca ekonomimizin değil, aynı zamanda toplumsal yapımızın da taşıyıcı sütunları. TAİDER olarak, bu köklü yapıların değişen dünyaya uyum sağlayarak sürdürülebilir ve stratejik bir şekilde dönüşmeleri için yanlarında olmayı sürdürüyoruz. Geçmişin değerlerini korurken, geleceğin ihtiyaçlarına cevap verebilen aile şirketleri inşa etmek en büyük hedefimiz. 13. Ulusal Aile İşletmeleri Zirvesi ile aile şirketlerinin geleneksel değerlerini koruyarak nasıl stratejik bir evrim geçirebileceğini tartışmaya açıyoruz. Öte yandan, Kuzey Yıldızı Sürdürülebilirlik Programımız sayesinde şirketlerimizin çevresel, sosyal ve ekonomik alanlarda daha sürdürülebilir iş modelleri geliştirmelerine katkı sunuyoruz. Geçmişin mirasıyla geleceği şekillendirmek için tüm aile şirketlerinin bu dönüşümün bir parçası olmasını önemsiyoruz.”
Daha fazla bilgi için: www.taider.org.tr
TAİDER Aile Şirketleri Derneği hakkında
TAİDER Aile İşletmeleri Derneği, Türkiye’deki aile işletmelerinin nesiller boyu gelişmeleri ve ülkemiz ekonomisinin sürdürülebilir büyümesine destek olmaları amacıyla 2012 yılında İzmir’de kuruldu. Aile işletmelerinin yüksek performanslı, uluslararası yönetim ilkelerine sahip, değer yaratan ve sürdürülebilir kurumlar haline gelmelerine destek veren TAİDER; üyelerine uygulama ve deneyimleri paylaşabilecekleri, dünyanın önde gelen aile şirketleri ile iletişim kurabilecekleri ve gelecek nesilleri geliştirebilecekleri olanaklar sunan, alanında önder tek sivil toplum örgütü. Türkiye’nin birçok ilinden 247 aile şirketine mensup 950 üyesi bulunan TAİDER’in üyelerinin yarısı, 18-40 yaş arasındaki gelecek nesillerden oluşuyor. TAİDER aynı zamanda uluslararası platformda aile şirketlerinin oluşturduğu İsviçre merkezli Uluslararası Aile İşletmeleri Ağı (Family Business Network International) Türkiye paydaşı. 65 ülkede 15 bin aile şirketi üyesinin buluştuğu 4 bin aile şirketinden oluşan FBN’de TAİDER üyeleri, yönetim kurulu ve topluluk liderleri seviyesinde Türkiye’yi temsil ediyor. Daha fazla bilgi için TAİDER Aile İşletmeleri Derneği (www.taider.org.tr) ile iletişime geçiniz.
Hibya Haber Ajansı